LIDO - Leren in de Organisatie



Binnen Jong Leren vinden we onderwijsvernieuwing en professionalisering belangrijk. Door volgens het LIDO-principe te werken en leren, zorgen we dat we ook aandacht hebben voor persoonlijke ontwikkeling, duurzame inzetbaarheid en werkplezier.

"Samen leren" is leren met én van elkaar. Juist die combinatie van leren met én van elkaar, blijkt erg effectief en inspirerend te zijn. LIDO biedt daarom een breed scala aan mogelijkheden om samen te leren; het LIDO Scholingsplein (ruim aanbod aan trainingen, opleidingen en cursussen) en de LIDO Netwerken (leren met én van elkaar in multidisciplinaire netwerken).

 

LIDO Scholingsplein

LIDO Netwerken


Meer weten over LIDO? Bekijk het filmpje hieronder of lees onze folder

Voor medewerkers is de LIDO pagina op het Jong Leren intranet en ook  een apart LIDO intranet beschikbaar, waar nieuws, resultaten, oproepen, e-learning en andere informatie te vinden is. Alleen actieve leden hebben toegang. Geïnteresseerden kunnen via de netwerk-trekker ook toegang krijgen om mee te lezen.