Om de gevolgen van het lerarentekort voor onze stichting in de toekomst te beperken, is al veel tijd en aandacht geweest voor deeltijdstudenten en zij-instromers. Daarnaast worden (vak)leerkrachten en onderwijsassistenten proactief gefaciliteerd in hun ontwikkeling. Wat Jong Leren nog meer doet om het lerarentekort het hoofd te bieden en op welke manier wij met innovatie bezig zijn, lees je in de oktober editie van ons Personeelsblad.